Bu sabah, build hakkında bazı tartışmalar gördüm ve bazı kişisel düşüncelerimi paylaşmak istedim.

Ben kişisel olarak "rahatlama hissi" veren bir yapı tarzını tercih ediyorum. Bu tarz, dağınık ya da katılım eksikliği anlamına gelmiyor; aksine, aşırı gergin olmayan, sürecin tadını çıkarıyormuş gibi bir durumu ifade ediyor. Görevleri ağır bir baskı altında tamamlamak yerine, içten bir şekilde bu işe duyduğum sevgiden kaynaklanıyor ve buna uzun süreli zaman ve enerji harcamaya istekliyim.
Gerçekten değerli bir organizasyon, piyasa döngülerinin dalgalanmalarını aşabilmelidir, kısa süreli birikimlerden sonra hızlıca dağılmamalıdır. Başarının anahtarı, somut ürünler ve değerler yaratmak, sahiplerine uzun vadeli ve çeşitli haklar sunmak, boş vaatlere dayanmak değil.
Sonuç olarak, sürdürülebilir gelişimi, gerçek değer yaratan ve uzun vadeli güven inşa eden bir build modelini aramalıyız.
Haydi bu yönde birlikte çalışalım!